杠铃卧推 丨 卓叔增重动作教学系列

大家都想用卧推练胸,但卧推不仅仅是一个练胸的动作,特别是杠铃卧推。

除了胸肌,卧推可以刺激肱三头肌和三角肌前束,当你卧推的强度不断增加,你会发现除了胸肌变大,手臂也会变粗,肩部也会变宽,整个上肢会明显开始显壮,上肢的力量也会大幅度增长,功能可以说是非常多了。

有些人害怕做卧推,是担心被杠铃砸伤。其实方法得当的话,在无人保护的情况下,也是可以非常安全的独自练习卧推的。


这些本篇教学里都会讲到。那么我们来开始动作分解教学吧!

友情提示:本文包含非常详细的动作分解图,建议别光拿着手机看,找块场地,边看边学着做,很快就能学会了。


一、稳定

和深蹲硬拉一样,这些使用杠铃的大型复合动作,都需要将稳定严格做好。


收紧肩胛骨

肩胛骨是哪块骨头?就是我们背后两侧凸起的骨头,很多人也把它们称为蝴蝶骨。

这两块肩胛骨的作用是什么?有的人会觉得跟我们的手臂的活动有关,其实肩胛骨和手臂是无关的。肘关节控制的是前臂的活动,肩关节控制的是上臂,肩胛骨控制的是整个肩带。

这个肩带怎么理解呢?例如耸肩这个动作,就是肩胛骨上移。当你耸肩之后,将肩膀下沉下去,就是肩胛骨下移。当你做一个圆肩含胸驼背的姿势,很丧的样子,肩胛骨就前移了。而你抬头挺胸,双肩往后收,就是肩胛骨后移。除此之外,肩胛骨还有上回旋、下回旋等功能,我们暂时用不上,就先不讲太细。

做卧推的时候,需要将肩胛骨始终保持稳定,也就是将背部充分夹紧。


为什么要稳定?我们随便找一本解剖书翻一下,都会发现,胸大肌的功能是控制肩关节活动,例如肩内收、肩前屈之类的,但胸大肌无法控制肩胛骨活动。肩胛骨的前移,主要是胸小肌、前锯肌等这些小肌群的作用,并没有胸大肌。


那么,如果你做卧推的时候,肩胛骨松掉(前移)了,这个肩胛骨移动的动作,并不是由胸大肌完成的。那么就会出现两个问题:


  1. 肩胛骨前移并不能训练到胸大肌,属于无效动作;
  2. 卧推重量较大,肩胛骨前移需要相关小肌群承担这么大的重量,容易受伤。


很多人在卧推推上去最后一下,将肩部使劲儿往前送,就是主动肩胛骨前移,这样感觉能往前推多一些。其实这个过程根本不会增加对胸肌的刺激,而且还会容易造成肩关节磨损,是必须避免的。

那么肩胛骨怎么收紧?将双肩往后收,然后往下压,全程维持这个状态不变就可以了。

Step.1 双臂向前伸直,双肩后收,肩胛骨后夹,并保持住夹稳的状态。会有一种昂首挺胸的感觉。


Step.2 双肩往下压,并保持在同时后夹和下压的状态。此时肩胛骨处于稳定状态,胸椎段也容易保持在中立位。会明显感觉到双肩在往下沉。


Step.3 保持背部夹紧,肩胛骨不移动的状态下,双手还可以顺利做往前推的动作,你就真正学会收紧肩胛骨了。


很多人容易在推出去的过程中,肩胛骨也顺势松掉。保持肩胛骨夹紧还能将双手前推伸直,是这个动作的主要难点。

起桥

我们还会看到很多人卧推的时候,腰部会拱起来,就像一个拱桥一样。特别是力量举规则下的卧推,拱的非常高,这个行为我们称为起桥。

力量举卧推起桥,很大程度是为了缩短杠铃行程,说好听点就是巧妙利用比赛规则而研究出来的技术,能有效地增加卧推成绩,行程短了做功也少了嘛。

但对于增肌为主的健身爱好者来说,完全没有必要为了"增加成绩"去弄得那么夸张。

也有人会觉得,做平板卧推的时候起桥,胸椎腰椎拱起而颈椎位置不变,实际上已经让身体产生轻微的"下斜"状态了。也就是说,起桥的平板卧推,实际上做的是小幅度的下斜卧推。

确实是这样的,起桥会增加胸肌下束纤维的参与参与比例,同时减少中束纤维的参与,从刺激胸肌的角度来看,这不是最佳选择。

但我依然建议大家在做卧推的时候,特别是杠铃卧推,要有适当的起桥。

因为杠铃卧推的主要训练目的是增加上肢力量,综合提升上肢肌肉量,并不是一个纯粹针对胸大肌的动作。所以在杠铃卧推的训练中,我们通常会使用更大的重量来进行。

这点和杠铃深蹲很像,练过杠铃深蹲的同学也知道,大重量训练对身体的稳定性要求是很高的。

起桥能增加身体的稳定性,能更好的控制大重量,适当的起桥能减少杠铃卧推中身体的晃动,减少受伤的几率,这点是大重量训练需要优先考虑的。

而哑铃卧推、飞鸟等不需要冲击过大重量,反而是需要精准控制刺激部位的动作,可以不作起桥,避免刺激的部位有所偏移。

那么起桥应该怎么做?首先我们坐在卧推椅的边缘,双脚踩稳地面。注意双脚的距离不要太宽,适当内收,往头部的方向走一点。

坐稳和踩稳之后,我们顺势往后躺好。躺好后要注意,我们的臀部和腿部,不要再移动。这个时候我们需要开始起桥和收紧肩胛骨。

我们可以用双手撑着卧推架两边的柱子,往两侧和上方推

先往上推,你的肩膀就会被慢慢向下推动,注意此时臀部保持固定不动,你的腰部就会开始拱起。拱起的幅度不用太多,感觉身体有点紧绷就可以了。


然后往外推,你的肩胛骨会从两侧被挤压到身体中间,也就是肩胛骨被夹紧了。

当身体已经起桥,并且肩胛骨被夹紧,卧推的躺姿就已经完成了。之后你的肩胛骨、臀部和双脚,就要像粘了502胶水一样,全程固定在卧推椅/地板上不移动

要注意的是这个推卧推架起桥的过程,肩胛骨除了往中间夹,还需要往下(脚的方向)压,也就是不要出现耸肩的情况。



二、起杆

起杆前我们需要确保身体已经稳定,按照上面的方式做到位,并保持不松动。



握距

双手的位置可以以杠铃杆两侧的内线作为参考依据。一般男生小拇指贴着内线握杆即可,像我这种180以上较高的男生,可以用无名指或中指贴着内线。


每个人的肩宽臂长差异较大,特别是女生会明显窄小很多。严格的握距选择应该是:当大臂和地面水平时,小臂恰好和地面垂直。这个握距就是适合的。

握法

手腕不要外翻过度,手腕压力会很大,容易受伤。手腕应该保持在中立位,让压力落在掌跟处。


如何避免手腕外翻?如果我们将杠铃放在红线掌心中央再握紧,就很容易产生外翻的现象。正确的应该是将杠铃放在绿线掌根处,如果稍微偏斜一些,像蓝线那样,会更舒服。

放在掌根处如何全握住杠铃?

Step.1 先参照内线选好握距,将用掌根贴着杠铃,将大拇指横向张开。


Step.2 双手往大拇指的方向旋转手掌,直到大拇指越过杠铃杆,位于杠铃杆的下方。


Step.3 将拇指和其余四指环握杠铃,前臂用力稍稍将手腕往内扣,就能完全避免手腕外翻。




平衡点

握好杠铃之后,从架子上推起来,起杆。

当你的手臂伸直,将杠铃撑在身体上方,这就是起杆完成的动作。这里要注意找到起杆的"平衡点"。

从侧面观,你的双手垂直于地面的时候,就可以在不怎么用力的情况下,将杠铃撑在身体上方,这样是最省力的。

如果找不到这样的平衡点,让杠铃往头部或脚部方向偏移,那就需要额外花费力气"抓紧"杠铃,这样是没有必要的。


有的同学卧推之后前臂充血疲劳,疑惑推类的动作怎么会借力到前臂,其实可能是你的轨迹偏移了,花了很大力气"抓紧"杠铃,才导致前臂疲劳。

如果无法判断杆子是否在平衡点,一个简单的技巧是找个好基友,从正上方往下压你的杆子。如果你可以毫不费力地继续撑着杆子,基本就到位了。

这个「平衡点」非常重要,每一次卧推,杠铃都应该回到这个位置,你的动作轨迹才可能是正确的。




三、杠铃卧推

起杆完成后,将杠铃往下放,然后推起来,就能完成杠铃卧推。这个过程中要领很多。

手臂夹角

卧推需要将双手从两边张开,但如果双手完全水平张开,大臂和身体呈90°,你会发现双手无法往后打开太多,感觉会被"卡住"。

手臂适当内夹,大臂和身体的夹角70~80°左右时,双手就可以往后更大幅度地移动。一个简单的判断标准是,你的拳头处于乳头的水平线上

因此卧推这个动作需要你清晰地了解自己乳头的位置。

落点

杠铃也应该落在乳头的正上方。

要做到这一点,在杠铃下放的过程中,需要将手臂适当内夹,让大臂和身体的夹角70~80°左右。但也不要内夹过度,否则夹角就不对了。

如果你总是将杠铃落在锁骨上方,这种情况是不利于胸肌发力的,要改正过来并注意是否因习惯性耸肩导致。

杠铃轨迹

由于杠铃最高点的"平衡点",是位于双肩的正上方(因为手臂要垂直),而最低点是位于乳头的上方,水平方向是会有一定的平移的。

杠铃的轨迹将会是一条弧线,而不是完全的直上直下。

如果你的轨迹是完全直上直下的,要么在最高点会偏移"平衡点"抓不稳,要么最低点会落在锁骨上方,都不是正确的位置。

在卧推的过程中,推起来的时候,可以想着往头部的方向推一点,放下去的时候,可以想着往双脚的方向放一点,这样就比较容易贴合正确轨迹。

幅度

杠铃卧推应该以全幅完成。即在最高点伸直手臂,最低点完全触胸

这点可能和目前一些健美式训练会有些出入,健美式的练法可能会建议你不要触胸和在最高点伸直手臂,做"半程卧推",避免在这两点借力停留,减少肌肉的持续张力。


但上面也讲过,因为杠铃卧推的主要训练目的是增加上肢力量,综合提升上肢肌肉量,并不是一个纯粹针对胸大肌的动作。


所以为了有效地增加上肢力量水平,我们需要有明确的起点和终点作为动作完成的判别标准。如果你做半程卧推,不触胸,那就很容易出现"起杆后下降10里面然后推起来"的这种"作弊卧推"。就算这样给你推起两百公斤,又有什么意义呢,训练是明显不到位的。


如果你希望通过半程、离心控制等给肌肉持续张力的方式训练胸肌,那我更建议你选择幅度更大的哑铃卧推。


节奏

在最高点的"平衡点"伸直手臂时,是每一次卧推的"起始点"。

进行大重量杠铃卧推时,都应该在最高点稍作停留,调整呼吸,重新吸气并开始瓦式呼吸,再下放杠铃。

下放杠铃的过程中,虽然不必过分强调离心发力,但必须有控制,缓慢放下,而不是一下子拉下来。

下放到最低点触胸,触胸后果断吐气推起来,直到最高点,停顿调整呼吸。

对刚学卧推的新手而言,这个节奏非常重要。每一次停顿调整,都可以让下一次卧推保持标准,见过太多新手越推越快,动作越推越错。


四、常见问题

杠铃晃动

如果推起杠铃的过程中,感觉杠铃摇摇晃晃无法控制(新手常见),给双手加入一个外旋的力,也就是感觉在用力掰弯杠铃,杠铃就可以控制的很稳。

注意外旋力度要适中,不要影响动作本身。

起杆错误

如果你用左边这种"臂屈伸"的形式起杆,手肘的压力会很大,杠铃重量较大时也难以起杆成功。

你可以将手肘稍微往头部的方向移一点,让小臂和地面垂直。吸一口气,使用瓦式呼吸绷紧,将杠铃垂直往上推起来起杆,并且移动到你身体正上方的"平衡点"上。重新调整呼吸换气,准备开始第一次卧推。

肩胛骨松掉

肩胛骨容易在三个环节松掉:

  1. 起杆时,容易在推起出杆的瞬间,肩胛骨前送;
  2. 每一次卧推最后阶段,想着能不能再推高一点,推"充分"一点,肩胛骨前送;
  3. 回杆时,习惯性先肩胛骨前送,让杠铃的位置高一点再往回放。

这三种情况都容易引起肩袖的伤痛,必须避免。任何一个环节,都应该像左图一样严格收紧肩胛骨,纹丝不动。

耸肩

耸肩是万恶之源,只要你开始耸肩了,动作就是错的,目标肌肉基本都刺激不到位。

你需要刻意将肩膀往下沉,如果难以做到,可以找个好基友在卧推时,将你的肩部往下压。

半握

这个是杠铃卧推中特别要注意的,不要半握。之前看过个统计,全美一年死于健身的人就十来个,全部都是半握杠铃卧推砸死的。

无论你多么小心谨慎,半握总是会有杠铃突然滑落的风险。而如果你全握杠铃,哪怕杠铃推不上去,你也能握着杠铃,缓慢控制让其落在胸上,顶多被压几分钟,丢点脸,但不会有严重伤害。而半握滑落容易致命。

尽管半握可能给你带来更好的发力感和训练感受,但这点感受对你的训练效果不会起决定性的作用。而杠铃滑落会对你的人生起到决定性的作用。所以不要半握作死。

手腕不稳

如果你在卧推时,尽管使用了正确的握法,还是感觉手腕很不稳定,难以控制。这种情况常见于大重量卧推,当你的卧推重量在6RM或更重时就很容易出现了。

这种情况可以考虑戴个护腕进行卧推,特别是在测试极限、做5x5卧推训练的时候,手腕还是比较容易受伤的。

手腕受伤,几乎整个上半身都无法训练,之前我挫伤过一次手腕,上肢停了三个月才勉强恢复训练,半年后手腕才算是彻底好了。

护腕怎么带?

Step.1 把护腕上的带子勾在大拇指根部,并保证护腕覆盖住了腕关节。


Step.2 用力拉紧护腕环绕在手腕上,粘好。注意要包裹住腕关节,而不是像手表一样只戴在小臂上。


Step.3 将护腕的带子从拇指上拉下来即可。你会感觉到手腕被捆死了无法活动,这样就很稳定了。


上图护腕是我馆子里学员用的,好多学员结业后找我买,索性就自己定制了。

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被压自救

很多人不敢做卧推的原因是,担心推不上去被压伤,所以没人保护的话不敢推。

其实被压和被砸是两回事,如果使用半握杠铃脱落直接砸下来,那基本就废了。


但力气不足推不上去的话,你是会使用余力将杠铃有控制地缓慢降落在胸上的,这个过程其实是非常安全的,唯一尴尬的是降落在胸上,你也无法继续推起来,就这么被压住了。

自救的方法也很简单。做杠铃卧推,杠铃片两侧不要上锁扣。如果推不起来,就将杠铃缓慢放在胸上,然后往其中一边歪,杠铃片就会从一侧滑落下来,再往另一边歪,你就可以出来了。

我做卧推几乎就没让人保护过,从以前推空杆到现在过100kg,都是自己完成。除了知道怎么自救,其实自己对自身力量水平和对负重的正确选择,才是你能完全掌控重量的关键。


杠铃卧推的教学就写到这。杠铃卧推不仅仅是一个练胸的动作,希望大家能明白这一点。


以后会陆续写更多动作教学,佛系更新。

下次见~



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希望更多瘦子能在馆子里学有所获:)


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作者:卓恒

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六个弹力带练胸动作,在家也能练出胸肌!

Hello各位好,我是六六,今天是弹力带系列的第四期。


今天要分享的是弹力带练胸的六个动作。


前几期弹力带系列分别讲了练手臂、练背还有热身,没看过的朋友可以去我之前的文章里找一下。


至于弹力带的好处我就不用多说了。


弹力带是我个人非常推荐的训练工具。


如果你因为某一些原因不能去健身房练的话。


那么我觉得你买几条弹力带放在身上是非常有必要的。


因为弹力带对肌肉的刺激非常好,也方便携带。


到哪里都能练,还有一点,便宜!


对于那些去不了健身房的人简直是神器。


对于弹力带的选择请尽量选择这种实心的环形弹力带,不要用空心的弹力绳,那种比较容易断。

https://www.zhihu.com/video/980518267772952576

这期的内容就这些,希望对你们有帮助~


关注公众号「FitMen六六」可以查看文字版本

keep fit~


本人系keep签约作者,本文首发于keep


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作者:六六

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弹跳力训练——扫雷篇

对于篮球爱好者来说,许多人都想成为灌篮高手,那么要想扣篮,训练弹跳力是非常重要的。神奇的弹跳力是怎么获得的?无非取决于两个要素,天赋和训练。天赋,后天无法改变,暂且不提。

而训练,是我们可以人为操作的,虽然真正的高手一定是天赋和后天训练指向性高度合一的产物,但是即便是初期选错了技能点的小朋友,也可以通过后天的训练成为准一流的战士。


一、什么决定了我的弹跳力?

在讨论如何训练弹跳力前,一定要先明确一个观点——弹跳绝对不仅仅是下肢的事情。虽然下肢是整个起跳动作的主体,而下肢的力量与爆发力也决定着跳跃的高低,但是,它绝对不是一个"人"在工作。

应将目光聚焦到我们的骨盆、腰椎、胸肋下部所围成的区域,就是我们常说的核心区,核心区无论从结构、位置,还是功能上讲,都是一个绝对的稳定体,而它的稳定不仅仅体现在自身的安全上,更重要的是在整个动力结构中为上下肢的"暴力"运动提供稳定的支撑。

说完核心,很多人觉得已经够了,然后就开始强化自己的核心,发展自己的下肢力量与爆发力,之后发现虽然自己的起跳高度略有提高,但仍非高手,这是为什么呢?

罗马不是一天建成的,起跳也不是一步跳起的,真正的高度都伴随着2~3步的跨步或者一小步的预蹲。所以说,力量素质是基础,弹性同样重要。我们要想跳的更高,训练中的稳定、力量、弹性这三个要素必不可少。


二、"江湖"弹跳训练法


健身先健脑,做事先做人,得先把理念竖正。今天,跟大家分享有关弹跳发展的常见问题,盘点一下江湖中都流传着哪些不太靠谱的弹跳力训练方法

1. 死磕小腿


几乎每一个拥有飞人梦的骚年都死磕过小腿,都追求过50cm小腿45cm跟腱那种奇怪的结构,都在台阶、墙角、史密斯架上做过200+的各种提踵。小腿形态似乎会有些许改变,但是弹跳力呢?效果并不明显。

银幕上NBA球员,都是有天赋的经过N轮筛选之后的幸存者,他们的身体结构本身就适合跳跃适合打篮球。所以说美丽的小腿更多是长成的,而非练成的。

此外,小腿、踝关节,处于下肢动力链的末端,并非一个启动发力的关节,所以过度强化小腿而忽视髋和膝就是喧宾夺主了。


2. "跳跳虎"


"跑是不能提高跑的"。就是说,在一定情况下,一味的跑跳并不能提高我们跑跳的成绩。因为二者都是属于高表现性的动作,都需要诸多基础元素来支撑,而这些基础元素,往往需要单独拿出来,分别去完善再整合到一起。

回想一下身边的那些"跳跳虎"们(就是不停跳不停跳的小伙伴),也许开始确实会因为技术和能力的些许优化表现出跳跃高度的提高,但是继续下去,很快就会进入平台期,并且很快就会有各种膝痛产生


3. 深蹲"地"


深蹲"地"其实也可以叫"深蹲帝",当一些人意识到了下肢蹬伸同样需要髋关节和膝关节的力量时,他们就会用深蹲这个动作来玩命轰炸。

但是,深蹲虽好,要看你怎么用。你的目标是提高弹跳力的时候,就不能仅考量力量,还要考量重量和速度等更多元因素。

单纯的从事深蹲力量训练,初期对你的弹跳力能够起到积极地意义,但当过度依赖于它的时候,大重量刺激肌肉过度成长,以及肌纤维慢速收缩的适应,将会成为制约你飞起来的枷锁。


4. 负重小青蛙


好多人为了让自己跳的更高,采用加难训练法,背着几十公斤的杠铃绕着操场做蛙跳,或者背着几十公斤的杠铃做跳箱。

首先,这确实是一种有效的方法,但也不得不承认这是一种风险很大的方法!在你不具备足够强壮的身体以及足够丰富的基础体能支撑时,这种高阶练习并不会让你变的更强,反而会让你垮掉。

这种练习重"质"不重"量",一两次的完美起跳绝对胜过200次"畸形耐力训练"。


5. 只练双腿蹲


双腿蹲是人类最基本的动作模式,让你掌握双腿发力以及下肢蹬伸的髋膝节律,并且双腿的稳定可以带来力量的加成,能够承载更大的重量。

在实战中并不是只存在双腿蹲,而且单腿的控制能力以及发力能力的分别强化,对于整体跳跃表现的提高都有很好的贡献效果。


6. 仰卧起坐


仰卧起坐是一个非常棒的练习,不能不做!但不要过度依赖。很多人一提到核心就会联想到腹肌,一提到腹肌就会联想到仰卧起坐,姑且不说仰卧起坐对于腹肌的贡献大小,核心稳定能否通过仰卧起坐满足呢?

在起跳的一瞬间,下肢蹬伸将会产生强大的冲击力,此时核心的稳定体现在,能否保持骨盆和腰椎的结构稳定,让髋关节自如的暴力启动。以及躯干能否保持各部位之间相对位置不形变,让下肢产生的冲击力可以把上半身完整的托起不产生能量的侧漏。那么仅仅是仰卧起坐,够么?!


7. 自杀式超等长


这是一个跌破眼镜的训练方式,超等长或增强式训练,这种增强弹跳力的方法传入中国之后,很多人争先尝试,站在一个一米多高的箱子上面,跳下来之后"弹"到另一个一米多高的箱子上,然后继续。

超等长练习需要一定的基础力量指标作为基础储备,练习超等长的高度也是有讲究的,我们追求的是肌肉快速离心之后的快速向心收缩,所以追求更多的是更快速度和更短的时间,而不是更强的冲击力,所以30cm上下的小台阶足矣。

特别是体重较大的朋友,就更不应该用高台子了,台子越高,下落冲击力越强,缓冲时间越长,超等长就不复存在了。


8. 不会深蹲


深蹲不会就去练跳,就像连走都不会就去跑一样。这两者看似是不相干的东西,但是实际上存在着缜密的"师承"关系。

错误做法

深蹲教会我们躯干控制,下肢蹬伸的髋膝节律,还可以通过全范围的负重练习来强化我们肌肉的基础力量。而跳跃是建立在蹲基础之上的上层动作,是蹲能力的加速体现。

如果不会蹲,就无法优质强化跳所涉及的相关肌肉和关节的功能,而此时的跳,也不一定是合理的跳!


9. 不练上肢


深蹲,不仅仅是下肢的工作,如果把双手绑在身体上,跳一下试试,看你是否跳的高?下肢训练需要和上肢相结合,才能达到更好的训练效果。

人体是一个复杂的结构,跳跃也是一个复杂的动作,除了以上提到的稳定、力量、弹性三个要素之外,还需要:良好的动作模式、娴熟的技术动作、精准的起跳时机、合理的力量与体重比例、合理的上下肢质量分布、合理的骨关节结构、完善的各个关节功能,等等...


避开雷区,我们到底应该怎么训练呢?别着急,下篇文章敬请期待哦~



来源:知乎 www.zhihu.com
作者:邵苏

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无法与孩子讲规则?那是因为你没做到这一步

我最早给我家孩子引入规则意识的时候,犯过一个错

那会儿 Joshua 三岁多,我给他引入了iPad,也想借此让孩子接触一些新的学习模式,也可以引入一些自我管理的渗透,最简单的,便是时间管理

那段时间我和 Joshua 约定的是,每次只能玩10分钟,时间到了,就要把 iPad给回我。

但是每次到了收 iPad ,就是彼此拉锯战的时刻。很明显,那会儿的孩子一点都不愿意把 iPad给我,每次都问我说,"妈妈,我可不可以再玩多一会儿?"

一开始,我总是告诉他:"我知道你很难过,但是当初我们给 iPad 的时候就约定了10分钟,所以时间到了我们就得把 iPad 收起来呢。"

每次我都是这样告诉 Joshua,孩子都百般不情愿,还是会把 iPad 给到我手里

如果 Joshua 情绪状态不好,我也会安抚他,告诉他,"我知道 iPad 收起来,让你很难过。你可以哭一会,我会在这里陪你的。"

就这样子过了一段时间后,我以为规则意识在彼此之间已经建立起来了,但是有一天,正专心投入到游戏中的 Joshua 因为我"温柔而坚定"的说辞嚎啕大哭。

他大哭着问我:"妈妈,可你明知道我就差最后一步,这个游戏我就攻关了,你为什么不能看到我正在做什么呢?我知道时间到了,但是为什么你就不能多让我玩一会?我很不开心啊!"

那一刻,我看到之前一直在妥协的孩子的反抗,而那种反抗深深地撞击着我的内心。

我不禁问自己,从什么时候开始,规则成了孩子的"镣铐",成了我评估孩子行为的契约,以至于,我连孩子正在做什么、努力什么,都没有看到?

而又是从什么时候开始,孩子超时想要多玩几分钟,就成了"罪不可赦"的事情?超过约定时间,这个"延迟请求"对我来说,真是不可接受的"毁约"吗?

在那一刻,我意识到自己陷入了无意识的"控制"处境。规则和约定,成了我控制和约束孩子行为的"武器"。


不平等条约埋下控制的伏笔


我们常说"无规则不成方圆",规则的重要性自然不言而喻。

但那回和孩子的争论让我警醒,我在制定规则中,犯下了 "不平等条约"的错,却不自知。

什么是不平等条约?指的是在制定规则之前,本身契约双方是不平等的。

一个刚三岁的孩子哪里知道10分钟的长度有多长,而为什么一看 iPad 就必须得按照这个规定走,连商量一句、多争取一点的机会都没有?

表面上看是孩子违反了我的条约,但实际上,我在制定规则的时候,却从头到尾都没有问过孩子一句,"你知道10分钟是多长吗",或者,"你觉得我们可以约定多长时间?"

我希望孩子最终可以实现自我管理,但对我来说,是不是最起码得问问孩子,他的自我管理的状态,和期望是什么呢?

当我设置了一个单向的契约,却以成人的道义认定孩子不遵守规则,让孩子委屈、接受和忐忑不安,那么这同样也是一种"人为控制"。


不平等条约时常存在于

权力强弱悬殊的关系里


这些情况你又是否耳熟能详?

你先生限制你和异性来往过密,因为不得体,但是自己又丝毫不避嫌?

你要求孩子每顿不应该挑食,给什么吃什么,但自己却这个不吃那个不吃的?

老人家要求孩子在家就得温声细语,不能大吵大闹,自己说起话来,嗓音却总像雷声轰轰?

为什么遵守规则的人,始终是关系弱势的一方,而强者,就可以肆意改变规则?

不平等条约,也存在于自己与自己订立的契约里。

你回顾一下自己在2017年初制定的计划,以及2017年末执行的情况。

定好的健身计划,实施了多少?说好了要看完的阅读书单,又完成了多少?

多少人不停地给自己制定规则,然后又推翻规则,还坦然告诉身边的人:

"唉,我就是有拖延症。"

"唉,我知道这样子不好,就是忍不住。"

"唉,我也不知道为什么一眨眼时间就过去了。"

将心比心,我们活了几十年,都仍在和规则与自由,目标与变数之间打转,我们又如何能够用单向的契约,把这些视为孩子必须要遵守的"规则"呢?

不是所有选择,都是尊重,也不是所有沟通,都是双向的。


真正的规则意识和约定

应该如何实施?


意识到这点,对我很重要。我在接下来差不多一年多的时间,和孩子走了一段很长的路,协助我家两个孩子,成为他们自己规则的制定者和责任的承担者


第一步:

让孩子参与规则制定的过程

如果说规则制定的前提,是每个家庭的具体情况,那么在家庭会议上讨论,拟定全家的规则,其实是我们制定规则的第一步。

避免不平等条约的关键,是让契约经得起推敲。这里包括了对不同场合、以及对所有的人的考虑。孩子得明白,制定规则于他的意义是什么,他到底能做到什么地步。

我也会问问孩子:"你觉得看iPad多长时间比较合适?""你觉得我们约定几点睡觉好?"

孩子一开始对时间毫无概念,会用童真童语地和我说,"我要看100分钟iPad","我想明天早上8点才睡觉","我今天5点就要睡了(我们讨论的时候都已经是晚上7点了)"。

在这个时候,我会用很多方法,先让孩子明白10分钟到底有多长,10分钟的弹性范围是多大。

最开始的时候,是用沙漏,帮助孩子了解时间,从10秒的沙漏,到30秒,到15分钟。然后是用iPad的自动倒计时提醒,教孩子学会自己设定倒计时。

孩子也有提出过疑问,"为什么看iPad得有限定的时间呢"?

我就会拿着大教材,去图书馆借绘本,花上一段时间,和孩子仔细解释什么是用眼习惯,什么是合理距离。比如从眼睛瞳孔远视到近视的成因,坐姿不合理对身体的伤害等。

教育,也包括了提前和孩子讨论规则的合理性,而这个合理性,不是我单向地去限制孩子,而是我们彼此能够理解的,也接受的具体方案。


第二步:

协助孩子执行规则,边做边内化规则

我和孩子约定好的规则,往往会约定起来,转化为一句可以执行的句子。

比如经过我们的"亲子会议",最终制定出来的规则是这样的:

转化为具体行为之后,你会发现,孩子可以读懂整个iPad游戏时光的全规则。至于何时做,打算在其中玩什么,过程是由孩子来拟定。

执行规则的时候,其实是人人平等的。

比如当我和孩子科普"坐姿要端正",孩子会跑来问我:

"妈妈,为什么我们看书的时候要坐好,可是爸爸却躺在床上看书呢?"

我也会鼓励孩子说:"我觉得你可以提醒一下爸爸注意坐姿要端正。"

有时候"不平等条约"的界限非常微妙,成人可能以为这些无关紧要,但其实孩子们都看在眼里。

执行规则的时候,别忘了强化自觉遵守规则的行为。这里很重要的核心要点就是,"积极关注",要时刻发现孩子遵守规则的行为,并及时肯定。

孩子坚持坐姿了3分钟,我都会鼓励他说,"Joshua,你想要玩iPad的时候保持了很标准的坐姿,真好。你保护了你的眼睛和身体。"

Eric把iPad拿到充电器上充电,我也会和他说,"你玩了iPad后就拿去充电,我想iPad一定很开心的,真谢谢你让它没有饿肚子。"

我们都知道,很多时候保护一段关系的,往往是彼此之间亲密相处、知心交流的回忆。在亲子关系中,积极关注规则行为,也可以让孩子感受到我们的充分尊重、信任和畅通的沟通。

渗透规则一年多了,我的确能从中看到孩子的变化,他们也会自觉告诉我,"妈妈,这样子坐,不对是吧","我这样子看书,对眼睛好,是吗"。

能够意识到规则对自己自身的积极影响,这些都是规则的内化


第三步:

出现违反约定时,也同样需要灵活处理

第一、二步都做到,其实孩子已经有了比较坚固的规则意识,也有了执行规则的氛围基础。所以第三步,是发现孩子出现不妥行为时,我们也同样需要灵活处理。

规则渗透,是件长途跋涉的活,原因在于它会反复被打破。

就像我前面提到的,我们大人也没法做到完全自律,可以认真执行好每一个约定,何况是孩子,他也是需要通过不停地"自我修炼",才能最终清楚规则于自己的意义和作用。

所以当孩子出现了违反约定的行为,我们首先得先让自己持续保持"积极关注",这个意识可以帮助我们避免陷入成人单向思维,忽视了孩子的真实感受。

有时候,孩子的想法和要求很坦然直接,却并不是故意违约。比如我刚开头说到的Joshua例子,他真的不想遵守规则,是一个失约的孩子吗?并不是的,他只是有很多东西,都不懂、不明。

这时,我们如果能时刻保持理解、尊重、和温和的态度,事情会变得容易处理得多。

如果不管我们怎么沟通规则,孩子还是无动于衷,可该怎么办?即便出现这样子的行为,我们仍然要避免谈条件、威胁或者惩罚孩子。你可以尝试以下这几种方法:


1. 清晰指令

先反思下,我们的指令是否孩子完全听得懂?比如有时候孩子玩得正尽兴,也许没有认真听,放心上。那么其实我们想办法把指令说得更明确、更清楚,甚至还可以辅助一些肢体动作来说明。

比如像催促孩子回家,不如说"今天的户外活动时间结束了,哥哥弟弟把平衡车收起来,我们回家了",或者直接就和孩子一起把车子拎在手上,往回家的方向走


2. 衡量难度

有时候粗略评估下,发现孩子无法遵守规则的原因,在于规则本身不合理,比如让孩子完成的要求并不现实,但又不能破坏约定,那我们可以采用"衡量难度"的方法

比如跟孩子约定好,衣服全部要自己穿好,发现孩子的熟练程度还不够,而且今天的系带鞋子,对孩子是太大的挑战,就给孩子换一双一脚蹬,降低难度。


3. 持续关注

每一次和孩子进行行为调整的时候,同样别忘了"积极关注"。如果发现孩子有做出调整,或者遵守了约定,认真执行了规则,我们这时候记得给出肯定和鼓励,正向加强


第四步:必要时候,让孩子自然承担后果。
当你发现孩子不是听不懂指令,也不是难以执行,就是不听话的时候,就要跟孩子说清楚底线,强调可能发生的自然结果。

比如我带哥哥和弟弟有次傍晚到小区放电,他们都玩起来忘乎,过了约定时间还不愿意回家。而晚饭即将上桌。这时候,我会告诉他们底线是什么,也会告诉他们继续磨蹭的后果是什么:

"奶奶打电话来说,还有5分钟就要开饭了(提出提醒),再不回去,我们就会错过晚饭时间(指出底线)。我可以在这里等你们拿上车子一起回家。不过你们要快一点,如果回去太晚了,今天最好吃的红烧鱼,可能就只剩下鱼骨头咯(继续磨蹭的自然结果)。"

还有在孩子们最容易出现的晚睡问题上,也不妨试试用这样子的逻辑和孩子沟通:

"现在已经8点半了,我们约定好了要睡觉(提示规则),我现在要关灯和讲睡前故事了(指出底线,也可以设置闹钟提醒)。如果你们太晚过来,今天的睡前故事会也许就结束了哦(晚睡的自然结果)。"

讲这些话的时候,我都会让自己的身高和孩子齐高,看着孩子的眼睛,平静自然得把底线和选择的结果要讲清楚。看着孩子的眼睛,是让整个谈话变得更加平等和坦诚。

而把选择权交还给孩子,但是也坚定地表明了我们的规则和底线,比如"吃晚饭的时间不会变"、"晚上睡觉的时间不会变",更讲清楚了不执行约定的后果是什么,比如当孩子太晚过来睡觉的时候,全家的客厅和房间也都关了灯,睡前故事会也都结束,而全家人除了孩子,都已经回到房间在床上躺着休息了。

执行规则,我们要积极地做,但沟通的过程也要充分,让孩子可以把所谓的大道理变成具体的可执行的方向的时候,我们才能真正达到全家一起互相监督、引导内化规则的初心。


我们也许习惯了"知更鸟"的模式,认为我们可以成为孩子的挡箭牌和防撞护栏,我们为孩子评估规则,制定我们认为合适的规则,就保护了孩子,并且让孩子避免其他有可能的伤害。

我们希望可以在做任何事情之前提前告诉孩子玩什么、学什么,做到什么活动,试图通过帮他们缕清楚细则和目标,让孩子可以塑造自己更完美的人格。

但是我们却在做这些事情之前,忘记了沟通必须得是双向才有根基,契约必须得平等才能负起责任。我们必须避免把我们的规则变成控制,自以为的好意却成了过度计划。

时刻活在控制和被动执行处境的孩子,最终也会成为折翼的天使。

而利用这些小的场景、用具和时机,恰恰是我们教养中的弹性,本质上我们养育一个孩子,是希望他可以掌控住自己的人生,不是放养,也不是控制,而是他拥有自己的判断、追求和自控力。



来源:知乎 www.zhihu.com
作者:萌芽

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劳动合同中要不要明确约定工资和社保?你可能还没想过这些问题

文/无讼法务

劳动合同中要不要明确约定工资和社保?这些问题你可能还没想过?无讼法务每期为你解答创业者最关心的法律问题。欢迎留言提问你最关心的创业法律问题,我们会挑选点赞数最多的问题进行解答。

- 问题一 -

常见指数 ✭✭✭✭✭

创业者问

劳动合同中必须要约定社会保险吗?

无讼法务

你好,建议在劳动合同中明确约定社会保险事宜。公司一定要为员工缴纳社保,否则一旦被员工投诉或仲裁,公司不但需要补足还得按日支付万分之五的滞纳金,逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。另外,若公司未缴社保,员工一旦发生工伤,相关费用将全部由公司承担。

- 问题二 -

常见指数 ✭✭✭

创业者问

劳动合同不约定具体工资可以吗?

无讼法务

你好,可以。

1、劳动合同中没有约定具体工资或约定不明的话,该签约员工的工资水平适用集体合同的约定;如果没有集体合同的话,就适用同工同酬的标准。

2、须注意的是,如果在没有约定具体工资的情况下,实际发给员工的工资低于集体合同的标准,或低于同种岗位的工资水平,则公司需要向员工补足差额。

3、此外,根据《劳动合同法》的相关规定,劳动合同中应具备劳动报酬的条款,虽然没有该条款并不会导致劳动合同的无效,但还是建议公司在劳动合同中约定好具体工资。

- 问题三 -

常见指数 ✭✭✭✭

创业者问

如何变更劳动合同?

无讼法务

你好,公司与员工协商一致可以对劳动合同内容进行变更,但应采用书面形式。根据《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

- 问题四 -

常见指数 ✭✭✭✭✭

创业者问

如何解除劳动合同不用赔偿?

无讼法务

你好,以下两种情况下,解除劳动合同,公司可不用赔偿:

1、根据法律规定,若员工在试用期间被证明不符合录用条件,或者严重违反公司规章制度,则贵公司开除员工不用赔偿。但是需要注意对于员工的录用条件必须在书面明确约定,并具备可操作性可量化,对于公司规章制度需要经过民主程序、公示并且通知送达员工,否则若公司没有做好这些,可能被法院认定违法解除,需要支付赔偿金,赔偿金为经济补偿金的2倍。

2、与员工进行友好沟通,让员工在分析公司和自身情况后自己主动提出离职,则公司不用赔偿,但需要注意审核员工的离职原因;或者与员工签订《协商一致解除劳动合同协议》,并在协议中明确公司需支付的经济补偿为多少钱,经过双方协商,员工自己选择全部或者部分放弃解除劳动合同的经济补偿金。

- 问题五 -

常见指数 ✭✭✭

创业者问

约定"辞职要交违约金"是否有效?

无讼法务

一般情况下,约定"辞职要交违约金"无效,但是若为员工提供了专业技术培训并约定了服务期,并规定"服务期内主动离职,员工需支付违约金"则有效。注意保存培训记录和培训费用发票,同时违约金的金额不得高于剩余服务期内该员工分摊的培训费用。



来源:知乎 www.zhihu.com
作者:无讼

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